Gestió del canvi en l'organització
Canvia per millorar!
Coneixes els motius de resistència al canvi de les persones? Quines qualitats i accions han de desenvolupar els líders per tal de fer-lo possible?
Amb aquest curs entendràs els factors crítics que faciliten el canvi en l'organització empresarial, coneixeràs els diversos models de canvi i aprendràs a aplicar-los.
Objectius i destinataris
Curs adreçat a directius, responsables de planificació i estratègia, i responsables d'àrea en organitzacions que liderin projectes i canvis.
Preu
225 euros
Promoció Club Cambra 
-10%
Soci Bàsic
-10%
Soci Business
Modalitat
- Presencial
- Virtual
- Híbrid
- Online
Programa
1. Què és el canvi? Introducció al concepte de canvi organitzacional
2. L'estratègia com a motor del canvi
3. Com canviar? Models de gestió del canvi en l'organització
4. El factor humà: la resistència al canvi
5. Vencent la resistència al canvi. La importància del lideratge en la gestió del canvi
2. L'estratègia com a motor del canvi
3. Com canviar? Models de gestió del canvi en l'organització
4. El factor humà: la resistència al canvi
5. Vencent la resistència al canvi. La importància del lideratge en la gestió del canvi
Informació Tècnica
Durada: 30 hores
Convocatòries obertes
T’interessa Gestió del canvi en l'organització? Escriu-nos i podrem atendre’t
